Valorile pe care Fundatia Romtens le promoveaza la nivel organizational, dar si in cadrul consortiilor, parteneriatelor si retelelor din care face parte, sunt profesionalismul, loialitatea si nivelul ridicat de implicare. Acestea sunt in primul rand valorile pe care Fundatia Romtens le promoveaza in randul angajatilor proprii, precum si valorile care caracterizeaza raporturile pe care Fundatia Romtens le stabileste cu expertii si consultantii din exteriorul organizatiei. Noi credem ca numai prin urmarirea perseverenta a acestor valori putem sa ne dezvoltam si sa ne transformam viziunea intr-o stare de fapt.
Climatul nostru organizational tine cont de spiritul de echipa, de capacitatea de a ne autodepasi, de imbunatatirea continua a calitatii muncii, de perseverenta si de adaptabilitatea sporita la schimbarile continue care au loc in mediul dinamic in care activam.